3CoPlus – drei Kompetenzen schaffen Synergie

Die Erfolgsformel für Fach- und Führungskräfte in Zeiten des Wandels

Eine strategische Neuausrichtung, die notwendige Transformation und deren operative Umsetzung greifen auf komplexe Weise ineinander. 3CoPlus wurde aus dem tiefen Verständnis für dieses facettenreiche Zusammenspiel entwickelt.

1. Consulting

Sobald die Notwendigkeit einer strategischen Neuausrichtung erkannt ist, wird sie in der Regel mit viel Elan angegangen. Der neuralgische Punkt ist meist die operative Umsetzung. Der Consulting-Aspekt von 3CoPlus zielt darauf ab, den gesamten Prozess inklusive Implementierung bis in die letzten Bereiche der gesamten Organisation abzubilden.

2. Coaching

Veränderungen können nur dann gelingen, wenn sie von den Menschen getragen werden, die sie umsetzen. Je inspirierter und motivierter sie den Wandel angehen, desto erfolgreicher werden Veränderungen gelebt. Der Coaching-Aspekt von 3CoPlus wurde konzipiert, um den Wandel durch die umsetzenden Akteure kreativ und nachhaltig zu gestalten.

3. Communication

Das Unternehmen muss als Marke nach innen und außen gelebt werden. Die ersten und besten Markenbotschafter sind die eigenen Mitarbeiter – insbesondere dann, wenn eine Transformation verstanden und positiv gelebt wird. Der Communication-Aspekt von 3CoPlus ist darauf angelegt, durch intelligente Kommunikation wirkungsvoll zu führen.

4. Das Plus

Ein unternehmerischer Veränderungsprozess kennt kein Ende. Noch bevor der Zenit des Erfolgs erreicht ist, muss die nächste Veränderungsstufe in Angriff genommen werden. Nur so kann es gelingen evolutionär zu wachsen. Das Plus von 3CoPlus nimmt daher künftige Veränderungen frühzeitig in den Fokus.